某一线城市爱智康一对一
20年12月签合同入职
入职之前会根据笔试面试定级，课时费按照级别都不一样～可能也是沾了学校的光，刚开始的定级比周围的高一点点
入职的前两个月真的是在家呆到心慌。好怕以后都是没课的状态。好在后面统计一周增开时间段，周末两天必须全开，周中周一周二可以不用开，剩下的自己决定，但至少保证一周增开时段达到16？貌似是16我忘记了哈哈哈哈
入职前三个月有补助，一天一百。当时差不多就靠着这点钱过来的。
一直到二月，课慢慢多了起来，三月份到手的工资就比较可观啦，税前一万出头一点点，拿到手8k，一直到5月，拿到手的工资就没下过7k了。
工作具体如何呢…其实还是比较轻松的，其实可能是因为我比较废柴 备课花的心思还是比较多的
当时年少不知轻狂，我开了所有的时间段，一周时间段全都打开了…导致现在哪都跑不了，出去玩还要惦记着晚上上课哭唧唧。但好在这个时间段的增开是一个阶段选择一次的～
关于寒暑假
寒暑假真的是捞钱的好时机！课多的时候能早八到晚八，一坐坐一天，一喊喊一天的那种状态，但是钱多呀！
其实刚毕业也不是直接来当老师的，卑微行政被人教训到一把鼻涕一把泪还惨遭裁员，那段时间真的是比较艰难，这也让我意识到了还是要做自己专业的工作。
对于应届毕业生的话，其实当然公立学校是最好的选择，铁饭碗，但可能工资不是那么的可观，但野路子混久了就会羡慕公立学校咯！
而且尽管你是个老师，但毕竟还是教培，寒春续报，暑秋续报，真的是很头疼。续报率不高会被约谈，你生气还不能发脾气的那种
但可能也没你想象中的那么差～
有姐妹问试用期工资。
敲黑板啦！认真听讲啦！
其实试用期，至少在工资上，是没啥意义的
公司称三个月后转正。但只有你刚来的那一个月工资少得可怜，一天一百咯，每个月9、10号发工资
所以我12月18日入职，1月10日拿到的工资才一千多，2月10日三千多，到3月10日（发的是2月一整月的工资），因为2月属于寒假，工资一下子就多了，貌似是拿了五千，3月一整月是寒假的最后一个月，4月的工资税前能上万，税后八千多。
所以工资和你的课时挂钩，公司为了保证你前三个月的工资，才会有一天100的补助，只有前三个月有，三个月后就没了
还有什么问题咩
给你们康康我的荔枝冻解解暑哈～
